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      2015年昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心招聘簡(jiǎn)章
      發(fā)表時(shí)間:2015/5/14 10:28:32    瀏覽 2688

      根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》,按照《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))等相關(guān)文件要求,經(jīng)昆明市人民政府批準(zhǔn),昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名工作人員。為“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”地做好招聘工作,現(xiàn)就有關(guān)事宜公布如下:


        一、單位簡(jiǎn)介


        昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心主要擔(dān)負(fù)昆明市科學(xué)技術(shù)普及、宣傳和推廣等方面的工作任務(wù);擔(dān)負(fù)科協(xié)系統(tǒng)科技咨詢(xún)服務(wù)活動(dòng)的組織、指導(dǎo)、管理與協(xié)調(diào)工作,為全市企事業(yè)科技人員開(kāi)展科學(xué)研究、科學(xué)普及、學(xué)術(shù)交流、科技咨詢(xún)、科技成果推廣應(yīng)用,為技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)提供廣泛的服務(wù)平臺(tái),并有序開(kāi)展構(gòu)架“金橋工程”活動(dòng)工作;擔(dān)負(fù)縣(市)區(qū)科協(xié)和有關(guān)部門(mén)合作協(xié)助完成的科普宣傳項(xiàng)目和工作任務(wù);承擔(dān)昆明市青少年科技創(chuàng)新大賽工作;完成昆明市科協(xié)交辦的其它工作任務(wù)。


        二、招聘崗位名稱(chēng)、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)及資格條件


       。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員需具備的基本條件


        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


        2.遵守憲法和法律;


        3.具有良好的品行;


        4.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;


        5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;


        6.具有崗位所需要的其他條件。


        (二)招聘崗位及條件

       

       


        三、招聘范圍、對(duì)象


        面向全國(guó)公開(kāi)招聘符合上述條件的普通招生計(jì)劃全日制本科及其以上應(yīng)往屆畢業(yè)生,年齡在30周歲及以下,即:1985年1月1日以后出生。


        事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開(kāi)招聘范圍內(nèi)。


        四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料


        (一)報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備


        1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。


        2.報(bào)名時(shí)間:2015年5月25日至6月5日(節(jié)假日除外)


        上午:9:00-12:00          下午:14:00-17:00


        3.報(bào)名地點(diǎn):昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心 (昆明市青年路371號(hào)南太橋市科技大樓二樓)


        4.報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料:


       。1)《昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心二〇一五年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(照片用電子版)一份;


       。2)《昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心二〇一五年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》一份;


       。3)本人畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(2015年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)原件及復(fù)印件一份;


       。4)本人居民身份證原件及復(fù)印件一份;


        (5)近期藍(lán)底正面免冠小一寸彩色照片3張(請(qǐng)?jiān)谡掌趁鎸?xiě)清姓名);


       。6)人事檔案管理相關(guān)證明(如托管證明等)原件及復(fù)印件一份,在職人員須出具單位同意應(yīng)聘證明;


       。7)其他相關(guān)證明材料。


        5.聯(lián)系人:甘佑乾、姜翠英


        聯(lián)系電話:0871-63165906


       。ǘ﹫(bào)名要求


        由報(bào)名人員本人攜帶相關(guān)資料到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。


       。ㄈ┵Y格審查


        由昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。專(zhuān)業(yè)、學(xué)科設(shè)置參照《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》等。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例,達(dá)不到比例的取消該招聘崗位。


        五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)


        考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。


        (一)筆試


        1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式


        時(shí)間:2015年6月18日


        地點(diǎn):昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心(昆明市青年路371號(hào)南太橋市科技大樓二樓)


        聯(lián)系人:甘佑乾、姜翠英


        聯(lián)系方式:0871-63165906


        2.考試方式、科目和范圍


        考試方式:采取閉卷方式進(jìn)行,卷面總分為100分。


        科目和范圍:擬聘崗位所應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)等(不指定考試指導(dǎo)用書(shū))。


        3.考試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。


        (二)面試


        1.進(jìn)入面試人選確定:根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)比為1:3。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試。


        2.考試方式、內(nèi)容;


        方式:面試采用綜合性面試的方式,總分100分。


        內(nèi)容:重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。


        3.考試時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人及聯(lián)系方式:


        時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。


        聯(lián)系人:甘佑乾、姜翠英


        聯(lián)系方式:0871-63165906


       。ㄈ﹨⒓涌荚嚂r(shí)注意事項(xiàng)


        參加考試人員必須攜帶本人身份證原件、準(zhǔn)考證,其余物品一律不可帶入考場(chǎng)。


        六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定


       。ㄒ唬┕P試卷面總分100分,占考試綜合成績(jī)的50%;考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明科普網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請(qǐng)查分。


       。ǘ┟嬖嚳偡100分,占考試綜合成績(jī)的50%。


       。ㄈ┛荚嚲C合成績(jī)按百分制計(jì)算,考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分?荚嚲C合成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明科普網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請(qǐng)查分。如果出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的情況,以筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)較高者進(jìn)入下一階段。


       。ㄋ模┙(jīng)公示無(wú)異議的,依據(jù)考試成績(jī),在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 :1的比例確定參加考核和體檢人選。


        七、考核、體檢


       。ㄒ唬┛己思绑w檢由昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心組織實(shí)施?己藘(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等,考核不合格者不能確定為擬聘人員;昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心安排擬聘人員到縣級(jí)以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。


        (二)在考核或體檢中不合格的人員,由昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心取消其擬聘用資格,并書(shū)面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。


        八、聘用


       。ㄒ唬└鶕(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員,在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明科普網(wǎng)公示7個(gè)工作日。


        (二)公示無(wú)異議的,按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。


        九、招聘紀(jì)律


       。ㄒ唬┱衅腹ぷ髯龅叫畔⒐_(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。昆明市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)、昆明市人力資源和社會(huì)保障局、昆明市紀(jì)委第十二紀(jì)工委負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理。


       。ǘ⿷(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:


        1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;


        2.在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的;


        3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。


       。ㄈ┢赣脝挝回(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。


        十、其他事項(xiàng)


        (一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):


        1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明);


        2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。


       。ǘ┪幢M事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


        (三)本招聘簡(jiǎn)章由昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。


        十一、監(jiān)督電話


        昆明市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì):               0871-63164640


        昆明市人力資源和社會(huì)保障局:       0871-63192326


        昆明市紀(jì)委第十二紀(jì)工委:           0871-63162279


        昆明市科協(xié)科技咨詢(xún)服務(wù)中心


        2015年5月11日



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